Сб. Авг 22nd, 2026

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации предоставило разъяснения, касающиеся сроков расследования несчастных случаев на производстве. Эти уточнения направлены на помощь работодателям в правильном соблюдении законодательства и предотвращении возможных нарушений.

Согласно действующим нормам, отсчет сроков начинается с момента издания приказа о создании комиссии, и они исчисляются в календарных днях. Календарный день, как определено в Федеральном законе от 03.06.2011 № 107-ФЗ «Об исчислении времени», представляет собой период в 24 часа, который имеет свой порядковый номер в календарном месяце.

Например, если несчастный случай произошел в 10:00 19 июня 2025 года, то извещение следует направить не позднее 10:00 20 июня 2025 года. Важно понимать, что «в течение суток» означает именно 24 часа с момента происшествия, а не «до конца следующего рабочего дня», что является ошибочной интерпретацией.

Эти разъяснения изложены в письме Минтруда от 11 августа 2025 года № 15-3/ООГ-1586 и помогут работодателям правильно реагировать в экстренных ситуациях, соблюдая трудовое законодательство.